过年上班公司没给3倍工资怎么要回
杭州市滨江区律师
2025-05-23
过年上班未获3倍工资，可依法追回。依据《劳动法》，法定休假日加班应支付300%工资。若公司不支付，将影响员工权益，可能导致劳动纠纷及法律诉讼。
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