拖欠工资直接报警有用吗
杭州市滨江区律师
2025-05-27
拖欠工资直接报警虽非直接途径，但有用。依据《劳动法》等，拖欠工资属违法行为，劳动执法部门可协调。不及时处理可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会问题。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可这样处理：1. 向劳动执法部门举报，提供证据，请求协调；2. 若协调无果，向仲裁机构申请仲裁，准备相关材料；3. 仲裁不服，向法院起诉，必要时申请强制执行。
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